国企转正就是入编制吗 国企转正后是否有编制？

国企转正后是否有编制？

国企转正后也没有编制了，原来的编制都山亮歼己经取消，没有铁饭碗了，都是合同工了，键埋其实只要工资待遇不错，编制什么不重要。逗冲

国企转正是不是就有了编制

国企转正后也没有编制。目前，关于国企是逐渐从编制转变成合同制了，老员工老领导有些可能还是带有编制的颤袜棚，新录用的员工几乎都是合同制。编制转变为合同，并不影响工作。简单的说，政府出资成立或者国资控股企业都算是国企。通过公开招聘进入国企，无论是校招还是社招，都是需要签订合同的。一般来说，从签下合同开始，基本就是稳定了，有没有编制其实影响是不大的。首先我们要明确，与国企签订的合同分为两类:一类是劳动合同；另一类是劳务合同。所谓临时工就是签的劳务合同，这类合同基本上都是和第三方劳务公司签的，第三方劳务公司在和甲方企业签的劳务派遣协议。而正式工是不能随便开除的，但是好羡临时工确实是可以开除的，当然绝大部分的时候是不会随便开除的，不利于稳定。解除劳动合同的条款基本都是有违法犯罪，或者不能胜任工作又不服从另行工作安排的，对劳动者的茄则要求基本都是遵纪守法、遵守规章、服从工作安排这一类的。这样的要求，即使你在公司混日子，只要你自己不干的怨天尤人，基本上不可能开除谁的。而且劳动合同即使期满，也是可以续签的，完全不用担心不能续签，只要公司不倒闭，你没有犯大错，续签合同就是走个过程。

国企说考完证能转正编

您要问的是国企转正就能入编制吗？能。国企转正往往指的是从非正式雇佣状态变为正式编制状态，在国有企业山滚中，员工通常在肢掘试用期结束后签订劳动合同，逗饥余这个时候还没有达到编制员工的标准。